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É claro que um trabalhador insatisfeito diminui sua eficiência e, como pessoas responsáveis, não devemos aspirar a ser um do grupo, mas a melhorar e ser mais eficazes, especialmente em ambientes tecnológicos onde a concorrência é bastante ampla.Por falar em tecnologia, existem várias coisas que podemos fazer para melhorar o nosso ambiente de trabalho e diminuir as nossas reclamações do dia a dia, proporcionando-nos assim uma vida melhor no trabalho e maior satisfação pessoal.
Esta é a primeira coisa que devemos fazer para que tenhamos sempre à mão o que precisamos para trabalhar, graças aos últimos avanços no armazenamento de arquivos temos muitas fontes para obter nossas informações.
Devemos então fazer um mapa da nossa estrutura e aí identificarmos os nossos recursos, desta forma vamos reduzir o tempo que gastamos para localizar o que precisamos onde podemos terminar nossas tarefas antes, é importante seguir as convenções de nomenclatura e localização fornecidas pelo departamento responsável por isso.
Não há nada pior do que chegar em uma segunda-feira e ver e-mails não lidos da semana anterior, Isso é algo que devemos corrigir, para isso a chave e a estratégia que devemos seguir é apagar as coisas desnecessárias, e responder ao urgente imediatamente, o não urgente colocá-lo na ordem do dia, a ideia é responder ao e-mails até um máximo de 24 horas depois.
Com isso conseguimos reduzir a quantidade de correspondências não lidas, além de que nossos contatos verão a pressa em nosso tratamento conquistando assim sua boa vontade. Outro benefício que receberemos é a diminuição da procrastinação com a qual nossas outras atividades serão beneficiadas.
UMA emprego é um ambiente socialPortanto, devemos estar sempre atentos e nos comunicarmos abertamente com nossos colegas e supervisores.Uma das coisas que podemos fazer é buscar a nossa inclusão nos projetos atuais, e sempre validar o status do nosso trabalho.
Boatos e novidadesDevemos também localizar nosso supervisor e tentar nos informar o estado atual de nossa unidade e estar sempre atento às novidades, com isso poderemos saber se é necessário pedir demissão e procurar outro emprego ou se pelo contrário temos uma boa oportunidade de desenvolvimento dentro da empresa, devemos também estar atentos aos boatos que se geram, mas não dar-lhes importância excessiva, aliás se algo nos preocupa, dirija-se diretamente ao nosso supervisor e faça-o ver a nossa preocupação e assim obtenha uma resposta oficial.
Se seguirmos essas diretrizes, primeiro teremos um dia muito agitado e produtivo, então o tempo que teremos para reclamar será menor e, segundo, podemos melhorar nosso desempenho, o que pode nos trazer melhores oportunidades e até uma promoção.
Devemos mostrar que estamos acima das circunstâncias agindo sobre o assunto, o melhor para superar a apatia é ser ativo e isso no nosso ambiente de trabalho representa muito, principalmente no nível de produtividade e eficiência.
