Facebook ou Google, qual é o melhor para trabalhar?

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Ontem, mostramos como os escritórios de Madri eram bonitos para o Google. Sem dúvida, escritórios em que qualquer pessoa gostaria de estar, por serem tão agradáveis. Mas outros que não ficam muito atrás, em termos de espetacularidade de suas instalações, são os caras do O Facebook.
O meio ambiente, sem dúvida, influencia no desenvolvimento do nosso trabalho, mas não é tudo. Quando as pessoas são questionadas sobre os lugares em que gostariam de trabalhar, as duas empresas costumam estar no topo da lista. Isso é o que levou à equipe de Business Insider, fazer um estudo sobre qual funciona melhor e qual seria a melhor escolha.
O vencedor de longe foi o Facebook. Para chegar a essa conclusão, o estudo utilizou os dados coletados em entrevistas com trabalhadores das duas empresas, pela glassdoor.com, empresa especializada em empregos.

Imagem enviada1. Satisfação geral.

Os funcionários do Facebook dão 4,6 para a rede social, enquanto os do Google dão uma classificação mais baixa de 4,1.

Esses dados vêm de um mínimo de 550 comentários de cada empresa e o máximo é 5, sendo 1 "muito insatisfeito", 2 "Bom" e 5 "muito satisfeito".

O que confirma que ambos estão muito bem em seus empregos.

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Imagem enviada2. Avaliação do CEO.

Desta vez, algo semelhante acontece. Os funcionários de ambas as empresas estão muito felizes com seus principais executivos, mas os do Facebook mostram isso mais. Com cerca de 500 respostas cada, Mark Zuckerberg obtém 97% de aprovação e Larry Page 95%.

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Imagem enviada3. Confiança no futuro.

Mais uma vez, Zukerberg tem mais apoio do que Page. À questão de quantos trabalhadores consideram que o negócio da sua empresa vai melhorar no semestre seguinte. Os funcionários do Facebook têm uma opinião positiva em um percentual de 84% contra 80% do Google, onde também 2% acreditam que vai piorar. Algo que não acontece no seu rival onde ninguém acredita que isso aconteça com a sua empresa.

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Imagem enviada4. Salários e suplementos.

Esta é a única rodada do Google, em que o salário médio de um engenheiro de software é de $ 128.225 por ano, em comparação com os $ 121.183 pagos pelo Facebook.

Quanto aos bônus, acontece a mesma coisa. A equipe do Google está mais satisfeita com extras como comida grátis e reconciliação e a duração do dia de trabalho.

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Imagem enviada5. Entrevista de emprego:

Obviamente, entrar nessas empresas não é fácil e ambas têm processos seletivos difíceis. Enquanto no Google dura 35 dias, no Facebook em média 31 dias, o que costuma demorar para entrar. Além disso, o Google realiza testes mais intensivos e exigentes.

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